EAE erwartet von allen Mitarbeitern, dass sie so handeln und sich so verhalten, dass die Integrität der Unternehmenskultur, der Schutz und die Entwicklung des Unternehmens und die Zuverlässigkeit der Unternehmensstruktur gewährleistet sind.
Alle Mitarbeiter werden gebeten, die Unternehmensethik und den Verhaltenskodex einzuhalten. Darüber hinaus wird von allen Beteiligten erwartet, dass sie die gesamten Grundsätze, die diese Regeln unterstützen, befolgen und einhalten.
Zu den grundlegenden Pflichten und Verantwortlichkeiten der Personalverwaltung gehört, die gesamte Belegschaft über die Unternehmensethik und den Verhaltenskodex zu informieren. Diese hat dafür zu sorgen, dass die Mitarbeiter diesem Verhaltenskodex die erforderliche Bedeutung beimessen, und sich um die Einhaltung dessen bemühen und entsprechende Führungsarbeit leisten.
Bitte klicken Sie hier, um die vollständige Unternehmensethik- und Verhaltenskodex-Grundlagen einzusehen.
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